Más formalidad no es más productividad

“¿Basta que una empresa se formalice para que la productividad de sus trabajadores aumente? Evidentemente que no. Ni siquiera esperando un tiempo prudencial para ver si ese aumento se materializa”. «Establecido ese hecho, viene la pregunta: ¿basta que una empresa se formalice para que la productividad de sus trabajadores aumente? Evidentemente que no. Ni siquiera…

Tu empresa necesita un CIO

Excelente articulo de Xavier Ferras sobre la necesidad de organizar la información y la innovación. En este parágrafo describe muy bien el concepto de Prodcenter en junio 2019 y el inicio de su desarrollo un mes después. «El Chief Information Officer estructura constelaciones de agentes cercanos – ecosistemas – que nos puedan proveer de información…

10 Tendencias en la gestión de RRHH

Muy bueno, en contenido y formato. ¡Enhorabuena colegas! • El diseño organizativo como factor diferencial. • El despertar del liderazgo: generaciones, equipos y ciencia. • La cultura corporativa como elemento estratégico. • Design thinking y la experiencia de los empleados. https://perspectivas.deloitte.com/10-tendencias-en-la-gestion-de-recursos-humanos

Productividad, tarea inaplazable

«Para comenzar a afrontar el reto de tener un tejido empresarial cada vez más productivo, fue planteada una estrategia que se ocupara de llegar al interior de las firmas y comenzara a trabajar en las preocupaciones del día a día de los empresarios. Entre estas, solo por mencionar algunas, están la optimización de procesos, la…