Mentalidad de abundancia y Mentalidad de escasez
Los poseedores de una mentalidad de abundancia ven a sus competidores como unos de los profesores más valorados e importantes.
Más formalidad no es más productividad
“¿Basta que una empresa se formalice para que la productividad de sus trabajadores aumente? Evidentemente que no. Ni siquiera esperando un tiempo prudencial para ver si ese aumento se materializa”. «Establecido ese hecho, viene la pregunta: ¿basta que una empresa se formalice para que la productividad de sus trabajadores aumente? Evidentemente que no. Ni siquiera…
Podemos mejorar ese proceso
A veces debemos parar y revisar nuestros procesos… por que esto nos ayudará a mejorar nuestro rendimiento y nuestra productividad….
Datos vs Opiniones
«Sin datos, eres sólo otra persona con una opinión» – Edwards Deming
La metodología ‘agile’ declara la guerra a la multitarea
Las metodologías ‘agile’ ganan cada vez más adeptos en el entorno empresarial, pero su puesta en marcha requiere de un cambio de actitud y planificación en todos los niveles de la compañía. «Una vez definida una zona de confort, resulta complicado abandonarla. En los entornos laborales es habitual controlar el trabajo diario: sabes quiénes son…
Tecnología para mejorar la experiencia del cliente
Las empresas integran la tecnología para mejorar la experiencia del cliente «Hugo Miguel da Silva Gameiro, el director de ventas de Sitecore International, hizo referencia al comportamiento del cliente, y matizó que de la misma manera que en una tienda «de barrio» el vendedor sabía qué quería el consumidor; ahora «hay que entender esos mismos…
Tu empresa necesita un CIO
Excelente articulo de Xavier Ferras sobre la necesidad de organizar la información y la innovación. En este parágrafo describe muy bien el concepto de Prodcenter en junio 2019 y el inicio de su desarrollo un mes después. «El Chief Information Officer estructura constelaciones de agentes cercanos – ecosistemas – que nos puedan proveer de información…
Las grandes empresas españolas tan productivas como las de los líderes de la UE
«En resumen, a juzgar por los datos, uno de los principales problemas de la baja productividad española vendría dado por una composición del sector empresarial, donde las microempresas, poco productivas en relación con las grandes y con las microempresas de otros países, tienen un peso importante (tanto en el porcentaje de empresas como en el…
10 Tendencias en la gestión de RRHH
Muy bueno, en contenido y formato. ¡Enhorabuena colegas! • El diseño organizativo como factor diferencial. • El despertar del liderazgo: generaciones, equipos y ciencia. • La cultura corporativa como elemento estratégico. • Design thinking y la experiencia de los empleados. https://perspectivas.deloitte.com/10-tendencias-en-la-gestion-de-recursos-humanos
Productividad, tarea inaplazable
«Para comenzar a afrontar el reto de tener un tejido empresarial cada vez más productivo, fue planteada una estrategia que se ocupara de llegar al interior de las firmas y comenzara a trabajar en las preocupaciones del día a día de los empresarios. Entre estas, solo por mencionar algunas, están la optimización de procesos, la…
